Construire un onboarding engageant et inclusif pour transformer l’intégration — Financement OPCO possible | Digitalboost Consulting

Le programme Construire un onboarding engageant et inclusif pour transformer l’intégration a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation vise à outiller les participants pour élaborer un parcours d’intégration centré sur l’humain, aligné sur les valeurs de l’entreprise et adapté aux réalités opérationnelles. À travers des cas concrets et des échanges structurés, elle aborde les leviers psychologiques et organisationnels pour créer une expérience positive dès les premiers jours. Les méthodes pédagogiques privilégient l’interactivité et l’ancrage des bonnes pratiques.

Objectifs

• Identifier les leviers clés pour concevoir un onboarding impactant", "Intégrer les principes d’inclusion dans le parcours d’intégration", "Utiliser des outils concrets pour personnaliser l’expérience", "Mesurer l’efficacité du processus", "Renforcer le sentiment d’appartenance dès l’arrivée"]

Programme

[{"module": "Fondamentaux d’un onboarding réussi", "content": "Distinguer intégration passive et expérience engageante. Analyser les attentes des nouveaux collaborateurs. Étudier des exemples de parcours performants et les pièges à éviter. Identifier les indicateurs de succès.", "duration_hours": 2}, {"module": "Intégrer l’inclusion dès l’arrivée", "content": "Comprendre les biais inconscients dans l’intégration. Adapter le discours et les supports aux profils diversifiés. Créer des espaces de dialogue sécurisés. Impliquer les équipes existantes dans l’accueil.", "duration_hours": 2}, {"module": "Outils et méthodes pour un onboarding sur mesure", "content": "Construire un kit d’accueil personnalisé. Organiser les premiers jours avec des objectifs clairs. Mettre en place des rituels de suiv

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).